为了落实《郑州科技学院关于印发中层干部绩效考核实施细则的通知》（简称年终考核细则）相关要求，12月12日下午，大数据与人工智能学院在综西304召开了“学校中层干部年终考核落实专项会议”。会议由大数据与人工智能学院院长王黎明主持，党委书记刘乾坤，院长王黎明，副院长于海燕，教研室主任王清珍、杜远坤、牛庆丽、石丽娟，教科办主任宋忠森，学工办主任乔圣宸参加本次会议。

在会议上，院长王黎明强调中层干部年终考核关系着大数据与人工智能学院中层干部队伍建设，影响着中层干部的工作主动性和积极性，在具体工作中需要公开、公平、公正。

随后，副院长于海燕对中层干部年终绩效考核详细讲解，如教学、科研、院系管理工作各占比例、考核细则；对考核项评分，给出了宝贵的建议。

而后，党委书记刘乾坤通报了大数据与人工智能学院毕业学生就业率高达97.53%，在全校排名第三。学校依据政策缩减专科、专升本规模，大数据与人工智能学院专科、专升本招生规模会受到影响，建议与会者做好相应措施。

最后，院长王黎明指出中层干部年终绩效考核需要教职工全动员、全方位考核、秉承奖优罚懒，认真贯彻中层干部年终绩效考核各项细则。

此次专项会议的召开，为大数据与人工智能学院更好地落实“年终考核细则”奠定了坚实的基础。

(文\宋忠森…图\宋忠森 审：乔圣宸）